461件が該当しました。65～80件を表示しています。
☆年齢・経験といません☆時給１０００円以上・送迎できる方１１５０円以上「安心して明るい、活力ある高齢化社会の実現に貢献する。」という企業理念のもと、最高のおもてなしの心をもって、お一人お一人に寄り添う介護を追求します。
弊社のサービス方針は、徹底的に「個」を考えたサービスをするということです。
安心安全の追求はもちろんのこと、 個別の機能訓練や、施設のイベント・レクリエーション、外出行事、食事や入浴など日常生活の中での『喜び』の追求と利用者様、家族様の記憶に残るようなサービスの積み重ねによる『笑顔』と『感動』の追及をしていきたいと思います。
お一人お一人にどういうサービスが必要かを徹底して考え、現場の効率性を高めるのではなく、ご利用者様の満足度を追求すべく、常にどういうサービスが必要かを議論し、多くの方々に喜んでいただけるサービスを、情熱を持って追求し続けています。
弊社の想いに賛同いただけるスタッフ、自己革新を続け共に成長できるスタッフにはどんどん新しいポスト、仕事を与えます。
想いを共有でき一緒に成長できる「仲間」を募集しています。
あなたからのご応募お待ちしております！
| 勤務地 |
東京都大田区池上１−３１−７ |
| 沿線/最寄駅 |
東急池上線池上駅より徒歩８分 |
| 勤務時間 |
8：00〜10:00、16:00〜18：00の間(シフト制) |
| 給与 |
時給1,000円以上 |
| 仕事内容 |
デイサービスでの送迎業務 |
| 勤務地 |
東京都大田区 |
| 沿線/最寄駅 |
京浜東北線 大森駅 バス15分 徒歩5分 |
| 勤務時間 |
(1)07:00〜16:00
(2)09:00〜18:00
(3)11:00〜20:00 |
| 給与 |
時給1,100円〜1,500円（スキル・経験により）
☆うれしい“給料前払”で“より安心”♪♪
・給料日の前に給与が受け取れます。
・申請はPC及び携帯電話からアクセスが可能です。
・限度額の範囲以内で必要な時に必要な額を受け取れます。
・原則、24時間アクセス可能です。
・新たに口座開設の必要はありません。 |
| 仕事内容 |
施設内における入浴・食事・排泄介助・トランス・環境整備等を含む介護業務全般になります。
【入浴介助】☆衣類の着脱補助 ☆洗髪 ☆洗顔 ☆体洗い補助
【食事介助】☆食事摂取のサポート ☆声かけ ☆見守り ☆配膳
【排泄介助】☆トイレへの誘導 ☆見守り ☆オムツ交換など
【移乗】☆ベッドから車椅子への移乗
【環境整備】☆掃除 ☆利用者さんの身辺整理等
☆身体介助業務につきましては、利用者さんの介護の必要な度合いに応じてお手伝い頂く内容は変わります♪♪ |
| 勤務地 |
東京都大田区東糀谷6-4-17 |
| 沿線/最寄駅 |
・京浜急行羽田空港線 穴守稲荷駅から徒歩17分。
・JR蒲田駅から京急バス「蒲35」系統に乗り、「東糀谷六丁目」で下車し徒歩7分。 |
| 勤務時間 |
シフト制。時間は30〜60分の間で変更の可能性あり（休憩60分）。
・早番 7：30〜16：30
・日勤 9：30〜18：30
・遅番11：30〜20：30 |
| 給与 |
月給250,000円（年俸÷12ヶ月）
※年俸3,000,000円
＜別途支給＞
交通費上限40,000円支給 |
| 仕事内容 |
施設をご利用のお客様に対する食事調理サービス、および厨房における調理師業務、その他関連する厨房業務全般。
※同一法人内の別施設（近隣）での勤務の可能性もあります |
| 勤務地 |
東京都大田区大森南1-17-6 |
| 沿線/最寄駅 |
・京浜急行電鉄本線「梅屋敷駅」より徒歩16分
・JR京浜東北線「蒲田駅/大森駅」より京急バス「前の浦」で下車、徒歩0分。 |
| 勤務時間 |
シフト制。時間は30〜60分の間で変更の可能性あり（休憩60分）。
・早番 7：30〜16：30
・日勤 9：30〜18：30
・遅番11：30〜20：30 |
| 給与 |
月給250,000円（年俸÷12ヶ月）
※年俸3,000,000円
＜別途支給＞
交通費上限40,000円支給 |
| 仕事内容 |
施設をご利用のお客様に対する食事調理サービス、および厨房における調理師業務、その他関連する厨房業務全般。
※同一法人内の別施設（近隣）での勤務の可能性もあります |
☆JASDAQ上場！全国100事業所以上運営の安定・成長企業★成長を感じられるキャリアステップと支援であなたの介護業界での活躍を後押しします！チームワーク抜群のメンバーがあなたの入社を待ってます☆デイサービスで一緒に働いてみませんか？
首都圏を中心に100か所以上から選べる勤務地！
夜勤無し！ブランクＯＫ！資格を活かせるお仕事【JASDAQ上場企業】
当社はデイサービスセンター「なごやか」の運営やサービス付き高齢者向け住宅事業を展開。
〜デイサービスセンター「なごやか」とは〜
首都圏で100か所以上の施設を運営しています。
設立以来デイサービスにこだわり、高齢者の方の「尊厳の保持」と「自立支援」のサポートを目的とした高品質なサービスを提供しています。
スタッフの皆さんにはご利用者様とより深いコミュニケーションを築いていただき、
他の職場では得られないやりがいを感じていただきたいと思っています。
勤務モデル
【8:30】始業
【9:00】 お迎え
【10:00】朝の会・体操、または入浴介助
【12:00】休憩
【13:00】レクリエーション、または記録
【15:00】おやつの準備など
【16:00】カラオケの進行、または帰宅の準備
【16:40】送迎
【17:30】終業
（送迎は、パートは可能な方のみ/別途手当有）
笑顔あふれる楽しい職場です！
デイサービスのご経験のない方も、お気軽にお問合せ下さい！
| 勤務地 |
東京都大田区田園調布本町51-３ 田園調布スカイライトマンション1階 |
| 沿線/最寄駅 |
『.雪が谷大塚』駅より徒歩7分 |
| 勤務時間 |
8：30〜17：30（休憩1時間）
週1日〜応相談 |
| 給与 |
980円〜1,230円※勤務日数、時間により処遇改善加算金別途支給有 |
| 仕事内容 |
デイサービスでの一般介護業務
・高齢者の方の介護
・機能訓練、入浴介助
・レクリエーション
・送迎業務（出来る方のみ/別途手当あり）
※入社日は相談に応じます。 |
| 勤務地 |
東京都大田区 |
| 沿線/最寄駅 |
京急空港線 守稲荷駅 |
| 勤務時間 |
(1)7：30〜16：30
(2)9：30〜18：30
(3)11：30〜20：30
(4)16：30〜翌9：30
※変形労働時間制、その他シフト有 |
| 給与 |
月給：200,000円〜
住宅手当,扶養手当
[・役職手当：12, 000円〜
・資格手当：6, 000円（条件あり）
・扶養手当：10, 000円（配偶者）
・扶養手当：5, 000円（子1人）
・子育手当：10, 000円（1人につき）
・特別住宅手当：20, 000円（条件あり）] |
| 仕事内容 |
有料老人ホームにおける高齢者の生活支援及び身体介護 （主な業務）
◇食事の支度・買い物などの生活支援
◇入浴・排泄などの介護 など |
家事育児スキル≒介護スキル。【認知症対応型グループホーム パート介護職募集】善光会では、461人の様々なバックグラウンドを持つ人が働いています。
29歳の特養施設長。
他社を定年退職してから入職した新人介護士。
2007年のサービス提供を始めたときから働いている障害を持つ事務職。
この道、数十年のベテランユニットリーダー。
産休明けの障害施設長。
小さな子どもを保育園に通わせながら働く介護士。
同じ職場で働く送迎車の運転手と看護師の夫婦。
元営業マンの副施設長。
バックグラウンドが違えば、価値観が違います。
衝突することもよくあります。
でも、その衝突は、
誰もが相手の置かれた環境を尊重しあう職場だからこそ成り立つのです。
その衝突は、
お客様のため、介護業界を変えるため、
という共通の目的を持つからこそ名成り立つのです。
ベテラン介護士の豊富な経験を、
他業界経験者の広い視野を、
新卒職員の斬新なアイディアを、
育児を終えた母親看護師の思いやりの心を、
私たちは大切にしています。
あなたの経験や知識、知恵や志、どんなことでも認め合い、
尊重しあえば、より良いものが生まれるはず。
善光会でよりよい介護のために、一緒に働きませんか？
| 勤務地 |
東京都大田区大森南3-19-4 |
| 沿線/最寄駅 |
東京モノレール羽田線 昭和島駅から徒歩14分。 |
| 勤務時間 |
・下記の7種類のシフトからお選びいただけます
8:00〜17:00（8時間）
11:00〜20:00（8時間）
9:00〜16:00（6時間）
10:00〜14:00（4時間）
17:00〜20:00（3時間）
13:00〜16:00（3時間）
17:00〜10:00 ※夜勤
・就業日数や曜日などはご相談に応じます
※1日6時間以上の就業で45分以上の休憩がつきます |
| 給与 |
時給1,050円〜1,500円 |
| 仕事内容 |
認知症対応型グループホームをご利用のお客様に対する日常生活全般のケアサポート（介護サービス）、その他関連する業務。
具体的には、食事介助、排泄介助、入浴介助、リネン交換、外出付き添い、レクリエーション等。 |
【最高の資格の活かし方】お客様のことを本気で考えたい認知症対応型グループホーム 介護職募集！豊富な経験や知識をもった職員がたくさんいます。
介護未経験で入社した職員もたくさんいます。
ここには、確かな介護の技術や知識をしっかりと教える風土と
研修体制があるからです。
勤務前や休憩時間に資格取得の勉強をする職員もたくさんいます。
いつでも有資格者に質問し、アドバイスも受けられます。
善光会は、組織を挙げて資格取得やスキルアップを応援します。
未経験者の新しい視点。
有資格者の広い知識。
ベテランの確かな技術。
全てが混ざり合うことでお客様の豊かな生活が創れると
私達は考えています。
だから善光会では、職員がみんなで学びあうことを推奨されます。
■私たちが変えたいもの
利用者のため、と謳いながら何年も前と何も変わらない介護業界。
「つまらない」
それが私たちが感じている″介護″に対するイメージです。
だから善光会の介護職は、そんな″介護″職とは違います。
お客様の1日の生活の流れを計画すること。
お客様が、1年後にどうしていることを目標とするかを描くこと。
そしてその目標と計画をつくるためにお客様やその家族と
密接なコミュニケーションを取り続けることも介護職の仕事です。
■夢プラン
私たちは、お客様に何かを目指していただいています。
「夢」を持っていただいています。
そうすることで
朝起きるとき、「今日1日が楽しみだ」と思えるからです。
夜寝るとき、「今日も楽しかった」と思えるからです。
生活を豊かにするからです。
この夢プランは、介護職が中心となって計画し、行われます。
負担の大きい仕事かもしれません。
ただ善光会介護職の仕事は、ただの″お世話″ではなく、
お客様の生活の質を最大化することです。
私たち善光会介護職は、誇りを持ってこの仕事にあたっています。
いま、善光会介護職を募集しています。
| 勤務地 |
東京都大田区西六郷1-19-6 |
| 沿線/最寄駅 |
京浜急行線 雑色駅から徒歩12分。 |
| 勤務時間 |
18種類以上のシフトがあります（変形労働時間制）。
主なシフトは下記の4種類です（いずれも休憩60分）。
早番：7:30〜16:30
日勤：9:30〜18:30
遅番：11:30〜20:30
夜勤：16:30〜9:30 |
| 給与 |
未経験または経験が少ない方：200,000円〜（夜勤手当4回分含む）
2年以上の実務経験のある方：220,000円〜（夜勤手当4回分含む）
※上記以外の各種手当
・役職手当：12,000円〜
・資格手当：6,000円（条件あり）
・扶養手当：10,000円（配偶者）
・扶養手当：5,000円（子1人）
・子育手当：10,000円（1人につき）
・特別住宅手当：20,000円（条件あり）
【平均年収】
・入社1年目：312万円
・入社3年目：397万円
【年収実例】
・入社1年目：332万円
・入社3年目：380万円 |
| 仕事内容 |
認知症対応型グループホームをご利用のお客様に対する日常生活全般のケアサポート（介護サービス）、その他関連する業務。
具体的には、食事介助、排泄介助、入浴介助、リネン交換、外出付き添い、レクリエーション等。 |
| 勤務地 |
東京都大田区 |
| 沿線/最寄駅 |
東急池上線 池上駅 |
| 勤務時間 |
7：00〜19：15の間の8時間程度 |
| 給与 |
月給：185,980円〜220,200円 |
| 仕事内容 |
クラスに配属となり、担任としてのクラス運営業務となります。
◇書類：おたより帳、クラス便り、月案、週案、日案等
◇保護者対応
◇クラス運営全般
◇排泄介助、食事介助 |
| 勤務地 |
東京都大田区多摩川1-4-8 |
| 沿線/最寄駅 |
東急多摩川線「矢口渡」駅 2分 |
| 勤務時間 |
9:00〜18:00（休憩時間60分） |
| 給与 |
月給235,000円〜280,000円
※3か月試用期間あり（同給与）
賞与あり（年2回） |
| 仕事内容 |
ケアプランの作成、アセスメントなどのケアマネジャー業務 |
未経験だからできること【他業界経験者(未経験含む）限定枠】認知症対応型グループホーム 介護職募集善光会では、461人の様々なバックグラウンドを持つ人が働いています。
29歳の特養施設長。
他社を定年退職してから入職した新人介護士。
2007年のサービス提供を始めたときから働いている障害を持つ事務職。
この道、数十年のベテランユニットリーダー。
産休明けの障害施設長。
小さな子どもを保育園に通わせながら働く介護士。
同じ職場で働く送迎車の運転手と看護師の夫婦。
元営業マンの副施設長。
バックグラウンドが違えば、価値観が違います。
衝突することもよくあります。
でもその衝突は、誰もが相手の置かれた環境を尊重しあう職場だからこそ成り立つのです。
その衝突は、お客様のため、介護業界を変えるため、という共通の目的を持つからこそ名成り立つのです。
ベテラン介護士の豊富な経験を、
他業界経験者の広い視野を、
新卒職員の斬新なアイディアを、
育児を終えた母親看護師の思いやりの心を、
私たちは大切にしています。
あなたの経験や知識、知恵や志、どんなことでも認め合い、尊重しあえば、より良いものが生まれるはず。
■「学びあうこととお客様の生活の豊かさ」
豊富な経験や知識をもった職員がたくさんいます。
介護未経験で入社した職員もたくさんいます。
ここには、確かな介護技術や知識をしっかり教える風土と研修体制があるからです。
勤務前や休憩時間に資格取得のための勉強をしている職員もたくさんいます。
いつでも有資格者に質問し、アドバイスも受けられる。
善光会は、組織を挙げて資格取得やスキルアップを応援します。
未経験者の新しい視点。
有資格者の広い知識。
ベテランの確かな技術。
すべてが混ざり合うことでお客様の豊かな生活を創れると、私たちは考えています。
だから善光会では、職員がみんなで学びあうことを推奨されます。
学びあえる組織で、働いてみませんか？
| 勤務地 |
東京都大田区大森南3-19-4 |
| 沿線/最寄駅 |
東京モノレール羽田線 昭和島駅から徒歩14分。 |
| 勤務時間 |
18種類以上のシフトがあります（変形労働時間制）。
主なシフトは下記の4種類です（いずれも休憩60分）。
早番：7:30〜16:30
日勤：9:30〜18:30
遅番：11:30〜20:30
夜勤：16:30〜9:30 |
| 給与 |
未経験または経験が少ない方：200,000円〜（夜勤手当4回分含む）
2年以上の実務経験のある方：220,000円〜（夜勤手当4回分含む）
※上記以外の各種手当
・役職手当：12,000円〜
・資格手当：6,000円（条件あり）
・扶養手当：10,000円（配偶者）
・扶養手当：5,000円（子1人）
・子育手当：10,000円（1人につき）
・特別住宅手当：20,000円（条件あり）
【平均年収】
・入社1年目：312万円
・入社3年目：397万円
【年収実例】
・入社1年目：332万円
・入社3年目：380万円 |
| 仕事内容 |
認知症対応型グループホームをご利用のお客様に対する日常生活全般のケアサポート（介護サービス）、その他関連する業務。
具体的には、食事介助、排泄介助、入浴介助、リネン交換、外出付き添い、レクリエーション等。 |
☆年齢・経験といません☆生活相談員 月給２３万円〜３０万「安心して明るい、活力ある高齢化社会の実現に貢献する。」という企業理念のもと、最高のおもてなしの心をもって、お一人お一人に寄り添う介護を追求します。
弊社のサービス方針は、徹底的に「個」を考えたサービスをするということです。
安心安全の追求はもちろんのこと、 個別の機能訓練や、施設のイベント・レクリエーション、外出行事、食事や入浴など日常生活の中での『喜び』の追求と利用者様、家族様の記憶に残るようなサービスの積み重ねによる『笑顔』と『感動』の追及をしていきたいと思います。
お一人お一人にどういうサービスが必要かを徹底して考え、現場の効率性を高めるのではなく、ご利用者様の満足度を追求すべく、常にどういうサービスが必要かを議論し、多くの方々に喜んでいただけるサービスを、情熱を持って追求し続けています。
弊社の想いに賛同いただけるスタッフ、自己革新を続け共に成長できるスタッフにはどんどん新しいポスト、仕事を与えます。
想いを共有でき一緒に成長できる「仲間」を募集しています。
あなたからのご応募お待ちしております！
| 勤務地 |
東京都大田区池上１−３１−７ |
| 沿線/最寄駅 |
東急池上線池上駅より徒歩８分 |
| 勤務時間 |
8：00〜20：00の間で8時間程度(シフト制) |
| 給与 |
月給230,000円以上 |
| 仕事内容 |
デイサービスでの介護スタッフ業務、生活相談員業務 |
| 勤務地 |
東京都大田区大森南1-17-6 |
| 沿線/最寄駅 |
・京浜急行羽田空港線 穴守稲荷駅または大鳥居駅から徒歩15分。
・JR蒲田駅から京急バス「蒲36」系統にて「森ヶ崎行き」20〜30分程度/「前の浦バス停」目の前。 |
| 勤務時間 |
13:00〜18:00のシフトで、週3日〜入れる方を募集しております。
※勤務曜日は相談に乗ります。 |
| 給与 |
・5:00〜9:00 時給1,000円〜
・9:00〜 時給 980円〜 |
| 仕事内容 |
特別養護老人ホーム(入所者90名)の厨房における給食提供業務の補佐(盛付け、配膳、洗浄等)。 |
■資格取得支援が充実■介護職の知識を深め、スキルアップしたい方。研修制度、福利厚生が充実！■ベネッセスタイルケアは、
介護のプロフェッショナルを育てる研修制度、人事制度が充実。
一人ひとりの成長をともに描きます。
・入社後には、「認知症ケア研修」「介護技術研修」「感染症研修」など、
知識とスキルをさらに磨き、介護のプロフェッショナルを目指します。
・スキルアップ、技術を身につければ、昇級、給与もアップ。
◆研修を受講したスタッフの声◆
「認知症ケア研修」
発言や行動がそのままご入居者様の意思ではなく、
その中に本当の思いが隠されており、経験の中で
決め付けていたことが多くあったことに気づいた。
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■さらに、介護福祉士、介護支援専門員も目指せます！
研修制度のほかに「資格取得支援制度」があり、資格取得にかかる費用を会社が負担します。 研修と資格取得支援で「介護のプロフェッショナル」への成長を全面的にサポートします。
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働きがいとキャリアアップの両立を目指せる職場で、一緒に働きませんか。
| 勤務地 |
東京都大田区多摩川1-12-6 |
| 沿線/最寄駅 |
東急多摩川線｢矢口渡駅｣徒歩5分 |
| 勤務時間 |
シフト制勤務（早・日・遅・夜勤）
実働8時間、夜勤実働16時間 |
| 給与 |
月給：250,000円〜（夜勤4.5回、介護福祉士手当含む）
月給：234,500円〜（夜勤4.5回、介護福祉士資格なしの場合）
※この他に保育手当10,000円、ケアマネ資格手当5,000円、残業手当（月平均残業時間10時間で16,000円程度）、年末年始手当、交通費規定内支給
※定期昇給、昇格による基本給アップあり
【賞与】
入社時等級の場合：基本給×1か月
昇格後：基本給×2カ月
※入社3カ月後に昇格審査あり
【年収例】
例1）介護福祉士 保育園に通う子ども1名 残業10時間の場合
（約350万円）
例2）初任者研修 保育園に通う子ども1名 残業10時間の場合
（約330万円） |
| 仕事内容 |
ご利用者様の介護・生活支援等
【グラニー＆グランダ シリーズの特徴】
制服である紺色のＴシャツは「人生を陰となって支えたい」という
グラニー＆グランダのコンセプトから。個別ケアを通じて、
お一人おひとりへのおもてなしを大切にしています。 |
経営理念「人を大事にし、人を育てる」のもと、定年制度を撤廃。社員一人ひとりの可能性をどこまでも信じる会社です！ケア21では正社員・パートを問わず入社時の研修に力を入れています。
新たにケア21の仲間となって下さる方々に、当社の理念・方針から現場ですぐ役立つ技術・考え方までご理解いただくと共に、
安心してご利用者様へのサービス提供を行える環境が当社にあることを肌で感じていただきたいからです。
人は「いつでも、いつからでも成長できる」というのが私たちの考え方です。
まだまだ働く意欲・体力・能力があるにもかかわらず、年齢を理由に活躍のフィールドを奪われてしまうのは実に勿体ないことです。
だから、人財がいつまでも活躍できるフィールドを確保すべく、定年制を撤廃しました。
その他、加点主義と絶対評価に基づく独自の人事考課制度、個性を評価する一芸手当など…
当社独自の「人を大事にし、人を育てる」仕組みのもと、社員一人ひとりが日々、貢献と成長を実感しています。
当社の目標は「１００年続くいい会社」、そして
「２０３５年に日本一」の福祉サービス企業となることです。
この目標を達成するため、あなたの力を必要としています。
ぜひ私たちと一緒に、１００年続くいい会社を創っていきましょう！
| 勤務地 |
東京都大田区上池台3-47-4 KMビル101号室 |
| 沿線/最寄駅 |
◆都営浅草線「西馬込駅」南口から徒歩約14分 |
| 勤務時間 |
原則9：00〜18：00
※サービス都合等により前後する可能性あり |
| 給与 |
実務者研修（ホームヘルパー１級） 月給210,000円〜
介護福祉士 月収220,000円〜 |
| 仕事内容 |
訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務
・居宅支援事業者等との連携
・ヘルパーの指導、調整
・介護サービスの提供 等 |
| 勤務地 |
東京都大田区 |
| 沿線/最寄駅 |
都営浅草線「馬込駅」徒歩10分 |
| 勤務時間 |
早番 7：30-16：00
日勤 9：00-17：30
遅番 11：00-19：30 |
| 給与 |
時給1,100円〜1,500円
☆うれしい“給料前払”で“より安心”♪♪
・給料日の前に給与が受け取れます。
・申請はPC及び携帯電話からアクセスが可能です。
・限度額の範囲以内で必要な時に必要な額を受け取れます。
・原則、24時間アクセス可能です。
・新たに口座開設の必要はありません。 |
| 仕事内容 |
施設内における入浴・食事・排泄介助・トランス・環境整備等を含む介護業務全般になります。
【入浴介助】☆衣類の着脱補助 ☆洗髪 ☆洗顔 ☆体洗い補助
【食事介助】☆食事摂取のサポート ☆声かけ ☆見守り ☆配膳
【排泄介助】☆トイレへの誘導 ☆見守り ☆オムツ交換など
【移乗】☆ベッドから車椅子への移乗
【環境整備】☆掃除 ☆利用者さんの身辺整理等
☆身体介助業務につきましては、利用者さんの介護の必要な度合いに応じてお手伝い頂く内容は変わります♪♪ |
