224件が該当しました。193～208件を表示しています。
| 勤務地 |
兵庫県尼崎市 |
| 沿線/最寄駅 |
阪神本線・武庫川線 武庫川駅 徒歩15分 |
| 勤務時間 |
7：15〜16：15、8：30〜17：30、11：30〜20：30、16：00〜9：00
勤務時間はご相談ください。 |
| 給与 |
ヘルパー2級の方
1,150円（時給）× 8時間（1日）×22日 ＝ 202,400円
介護福祉士以上の方
1,200円（時給）× 8時間（1日）×22日 ＝ 211,200円
◆上記以外に…
・交通費全額支給
・更新手当5,000円
・勤続手当（6ヶ月勤務後毎月最大6,000円）
・夜勤の際は、別途夜勤手当 |
| 仕事内容 |
【介護・福祉施設でのヘルパー業務】
清掃、シーツ交換、配膳･下膳、食事介助、
リクリエーションサポート、身体介助など、
施設のご利用者の身の回りのお手伝いを通じて、
支えとなってさしあげてください。
具体的には、ご希望や経験、ご就業先の業務内容などにより調整いたします。
♪掲載のお仕事の他にも、近隣各地でお仕事をご用意しています。
まずはご登録のうえ、お気軽にご相談ください。 |
| 勤務地 |
兵庫県尼崎市神田中通6-219-10 |
| 沿線/最寄駅 |
阪神「出屋敷」駅より徒歩7分 |
| 勤務時間 |
9：00〜18：00 |
| 給与 |
月給20万円以上(処遇改善手当含む。)
資格手当(1級、基礎研修10,000円、介護福祉士20,000円)
家族手当(3,000円〜5,000円)、シフト手当て(10,000円)、残業手当
賞与年2回あり
定期昇給あり |
| 仕事内容 |
尼崎市内南部の利用者様宅にて訪問介護サービス、新規依頼時の契約、訪問介護計画書等の書類作成を行っていただきます。
その他、経験、適性によってシフト管理などを行っていただきます。 |
利用者様の生活を「よりよく」がキャッチフレーズです。サービス提供責任者のお仕事【サービス提供責任者のお仕事】
ケアマネジャーがケアプランを立て、ヘルパーがサービスを行う、その間に立って利用者様にサービス提供が円滑に行われるように調整する。サービス提供責任者は、在宅介護サービスの『かなめ』のお仕事です。利用者様が住み慣れた町で快適な生活を過ごせるのかを考え、生き生きと在宅生活をサポートします。その為には、ケアマネジャーや関係事業所との連帯、ヘルパーへの教育・指導が必要となってきます。しんどいことや、うまくいかないこともあります。けれど、ADLが低下してた利用者様が元気になっていく姿、頑固でぶっきらぼうな利用者様が「ありがとう」と言ってくれる言葉が励みとなります。
【介護のお仕事でのスキルアップ】
ケアエンタープライズでは訪問介護、訪問入浴、居宅介護支援や介護施設にての総合的な介護スキルのアップが可能です。
無資格や未経験から経験を積み、介護福祉士を目指しているが経験を積む機会がない・・・・・・
ケアマネの資格を取得したけど未経験では何処も採用してくれない、ケアマネの仕事をさせてもらえない・・・・・・
なんて話はよく聞きますけど
当社では実際に無資格で入社して経験を積んで事業所の管理者を任せてもらったり、未経験のケアマネが先輩に聞きながらプロのケアマネとして一つずつ経験を積んでいます。
また、資格斡旋制度を活用して資格をとっている方もたくさんいます。
| 勤務地 |
兵庫県尼崎市昭和通三丁目90番1号 尼崎K・Rビルディング 701号室 |
| 沿線/最寄駅 |
阪神電鉄 「阪神尼崎」駅より徒歩3分 |
| 勤務時間 |
9時00分 〜 17時00分 （内、休憩75分） |
| 給与 |
時給 ： 1,150円 〜 1,200円【資格、経験を考慮します】 |
| 仕事内容 |
訪問介護サービスでの、計画作成、ヘルパーの管理・指導、利用者様の相談、関係事業所との連絡調整をするお仕事。
【訪問介護計画の作成】
利用者宅に事前訪問し生活全般の状況・希望の確認。利用者様の状況・希望を踏まえ、ケアプランに沿って訪問介護計画・手順書を作成します。
【ヘルパーシフト調整】
サービス内容、ヘルパーと利用者様の相性、ヘルパーの都合を考慮し、担当のヘルパーを決めます。
【利用者様との契約】
サービス開始前に利用者宅へ伺い、重要事項の説明、訪問介護契約の締結を行います。
【サービス開始、ヘルパー同行】
初回サービスの際、サービス内容・手順書を再確認、担当ヘルパーがサービスに入る際に、同行訪問し指導を行います。
【定期訪問】
月1回定期的に利用者宅を訪問し、サービスの内容に問題が出てないか確認、利用者様の心身の状態を把握します。
【月次報告】
ケアマネジャーに毎月の利用者様のご様子や、サービスの状況を報告します。
【ヘルパーの採用・指導】
ヘルパーの求人採用を行い、定期的に行われる研修会の際にヘルパーに助言・指導を行います。
【サービス対応】
ヘルパーが体調不良で休む場合や、サービスの内容に不足が無いかの確認の為、サービスに入ります。
【広報活動】
ケアマネ事業所や訪問介護事業所に広く当事業所を知ってもらう為に定期的に広報活動を行います。 |
| 勤務地 |
兵庫県尼崎市 |
| 沿線/最寄駅 |
JR東海道本線 尼崎駅 バス10分 |
| 勤務時間 |
【固定時間勤務】
09：00〜18：00 |
| 給与 |
時給：1,600円〜1,800円
※経験・スキルによる
※昇給あり
※その他諸手当あり |
| 仕事内容 |
看護師として、お客様の看護業務全般をお願いします。
◇バイタルチェック・胃ろう処置・バルーン処置・褥瘡処置・インスリン投与・服薬管理等、お客様毎の必要処置を実施し、介護士等との情報共有を行って下さい。 |
| 勤務地 |
兵庫県尼崎市武庫之荘一丁目6番1号 武庫之荘ビル 3階 |
| 沿線/最寄駅 |
阪急電鉄 神戸線「武庫之荘」駅より徒歩2分 |
| 勤務時間 |
9時00分 〜 17時45分 （内、休憩75分） |
| 給与 |
１８５,６３４円 〜 ２５６,８００円【資格、経験を考慮します】 |
| 仕事内容 |
尼崎市北部・伊丹にお住いのご利用者への在宅介護サービス。
身体介護、生活援助、又は移動支援・同行援護のサービス提供となります。
最初は現在、サービスに入っているヘルパーさんに同行して頂き
少しずつ1人で出来るサービスを増やしていってもらいます。 |
【未来の訪問介護管理者】管理者補佐募集 【管理者候補のお仕事】
新設事業所の管理者を目指して、当事業所の管理者の補助として共に業務を行い、業務内容を覚えて頂きます。具体的にはヘルパー採用や指導、ヘルパーのシフト調整、利用者との契約、苦情対応、請求・売上管理業務、関係事業所への広報活動が主な業務となります。
サービス提供責任者の資格は無いけれど訪問介護に携わりたい、管理者として１つの事業所を任されてみたいという方のご応募をお待ちしております。
未経験者の方でも、先輩管理者以外にも所内スタッフや他事業所のスタッフなど相談する相手は多いので、管理者なんて自分には無理だと思わず、是非チャレンジしてみて下さい。
【介護のお仕事でのスキルアップ】
ケアエンタープライズでは訪問介護、訪問入浴、居宅介護支援や介護施設にての総合的な介護スキルのアップが可能です。
無資格や未経験から経験を積み、介護福祉士を目指しているが経験を積む機会がない・・・・・・
ケアマネの資格を取得したけど未経験では何処も採用してくれない、ケアマネの仕事をさせてもらえない・・・・・・
なんて話はよく聞きますけど
当社では実際に無資格で入社して経験を積んで事業所の管理者を任せてもらったり、未経験のケアマネが先輩に聞きながらプロのケアマネとして一つずつ経験を積んでいます。
また、資格斡旋制度を活用して資格をとっている方もたくさんいます。
| 勤務地 |
兵庫県尼崎市昭和通三丁目90番1号 尼崎K・Rビルディング 701号室 |
| 沿線/最寄駅 |
阪神電鉄 「阪神尼崎」駅より徒歩3分 |
| 勤務時間 |
9時00分 〜 17時45分 （内、休憩75分） |
| 給与 |
190,300円 〜 263,816円【資格、経験を考慮します】 |
| 仕事内容 |
【法令遵守】
定期的に所内監査を行い、事業に係る法令の遵守に努めます。
【ヘルパーの採用・指導】
ヘルパーの求人採用を行い、定期的に行われる研修会の際にヘルパーに助言・指導を行います。
【ヘルパーシフト調整】
ヘルパーが体調不良で休む場合の交代ヘルパー調整や、サービスがキャンセル・変更になった場合等のヘルパーへの伝達、請求・給与実績への反映を行います。
【利用者様との契約】
サービス開始前に利用者宅へ伺い、重要事項の説明、訪問介護契約の締結を行います。
【苦情対応・事故発生時の対応】
苦情や事故が発生した際の利用者・他関係機関への対応をし、再発防止に向けた分析・記録を行います。
【請求業務】
毎月月初に前月の実績を纏め、ケアマネジャーに報告、国保連への請求を行います。また、利用者への自己負担分の請求も行います。
【売上管理】
毎月の売上やサービス実績を本社に報告します。
【広報活動】
ケアマネ事業所や訪問介護事業所に広く当事業所を知ってもらう為に定期的に広報活動を行います。 |
| 勤務地 |
兵庫県尼崎市 |
| 沿線/最寄駅 |
阪神本線 尼崎センタープール前駅 徒歩7分 |
| 勤務時間 |
【日勤シフト制】
07：00〜19：00 |
| 給与 |
時給：1,000円〜1,100円※経験スキルによる
※昇給あり |
| 仕事内容 |
担任業務
クラスに配属となり、担任としてのクラス運営業務となります。
◇書類：おたより帳、クラス便り、月案、週案、日案等
◇保護者対応
◇クラス運営全般
◇排泄介助、食事介助 |
【正社員登用あり】看護職員（パート）募集！日曜日お休みのデイサービスでのお仕事です。●ヒューマンライフケアとは
日本の介護・保育を取り巻く環境は、年々大きく変化しています。ご利用者様、ご家族様、そしてサービスをご提供する側すべての人が笑顔でいられるよう、ヒューマンライフケアはあらゆるニーズへ迅速かつ柔軟に応え、常に最善のサービスをご提供し続けたいと考えています。ぜひ一緒に考え、作りませんか？
●業界未経験者も歓迎
ヒューマンライフケアでは施設の新規開設や事業拡大に伴い、積極的に採用を行っています。経験を活かしてさらにステップアップしたい方はもちろん、業界未経験の方も歓迎。当社の理念に共感し、共に成長していきたいとお考えいただける方をお待ちしています。
●キャリアアップ支援とは
ヒューマンライフケアでは入社後、様々な研修を用意しています。介護資格や実務経験がない方でも、働きながら基礎から知識や技術を身につけられるようサポート。あなたの志向に合わせて、様々なキャリアプランを描くことができます。
| 勤務地 |
兵庫県尼崎市杭瀬本町2−2−11 |
| 沿線/最寄駅 |
阪神本線 「杭瀬駅」徒歩3分 |
| 勤務時間 |
8:00〜17:00、9:00〜18:00 |
| 給与 |
時給1,450円〜★日祝時給25％ＵＰ★ |
| 仕事内容 |
【デイサービスにおける看護業務】
・バイタルチェック
・服薬管理/インシュリン注射（施設による）
・主治医から求められている医療行為
・施設内で認められた身体状況の異常等の対応
・日常生活介護 |
| 勤務地 |
兵庫県尼崎市武庫之荘一丁目6番1号 武庫之荘ビル 3階 |
| 沿線/最寄駅 |
阪急電鉄 神戸線「武庫之荘」駅より徒歩2分 |
| 勤務時間 |
9時00分 〜 17時00分 （内、休憩60分） |
| 給与 |
時給 ：1,375円 〜 1,675円【資格、経験を考慮します】 |
| 仕事内容 |
地域にお住いの要介護者宅での訪問入浴介護サービス
看護師、ヘルパー、オペレータの３名で訪問してのサービスになるので、未経験の方でも安心して業務に就けます。
※高齢者様の入浴介助を主に担当していただきます。 |
| 勤務地 |
兵庫県尼崎市 |
| 沿線/最寄駅 |
JR福知山線 塚口駅 バス |
| 勤務時間 |
【4交代シフト制・夜勤あり】
(1)07：00〜16：00
(2)10：30〜19：00
(3)14：00〜23：00
(4)23：00〜翌08：00 |
| 給与 |
派遣時給：1,050円〜1,200円
社員月給：200,000円〜230,000円※経験スキルによる
※昇給あり
※賞与年2回あり
夜勤手当,資格手当
資格手当：10,000円
夜勤手当：4,500円/回
準夜勤手当：1,500円/回 |
| 仕事内容 |
ご利用者様の担当のケアマネージャー等が
作成したケアプランに沿って、下記の
ような業務を行います。
●身体介護
食事介護、入浴介助、排せつ介助、清拭、
移動の介助
●生活援助
買い物、調理、掃除、洗濯、通院付添い、
健康管理などの相談 |
| 勤務地 |
兵庫県尼崎市昭和通三丁目90 番1号 尼崎K・Rビルディング701号室 |
| 沿線/最寄駅 |
阪神「尼崎」駅徒歩3分 |
| 勤務時間 |
9時00分 〜 17時45分 （内、休憩75分）
※残業多少あり（1時間程度） |
| 給与 |
基本給179,860円 〜 195,000円＋歩合給
【資格、経験を考慮します】
※インセンティブ制度あり |
| 仕事内容 |
尼崎市・豊中市・大阪市・その他隣接地域の福祉施設や病院、保育園等に介護士や看護師、保育士などの
人材派遣の営業やスタッフの管理等をお願いします。
その他、事務処理、求人募集業務等 |
☆利用者様の生活を「よりよく」がキャッチフレーズです。サービス提供責任者のお仕事【サービス提供責任者のお仕事】
ケアマネジャーがケアプランを立て、ヘルパーがサービスを行う、その間に立って利用者様にサービス提供が円滑に行われるように調整する。サービス提供責任者は、在宅介護サービスの『かなめ』のお仕事です。利用者様が住み慣れた町で快適な生活を過ごせるのかを考え、生き生きと在宅生活をサポートします。その為には、ケアマネジャーや関係事業所との連帯、ヘルパーへの教育・指導が必要となってきます。しんどいことや、うまくいかないこともあります。けれど、ADLが低下してた利用者様が元気になっていく姿、頑固でぶっきらぼうな利用者様が「ありがとう」と言ってくれる言葉が励みとなります。
【介護のお仕事でのスキルアップ】
ケアエンタープライズでは訪問介護、訪問入浴、居宅介護支援や介護施設にての総合的な介護スキルのアップが可能です。
無資格や未経験から経験を積み、介護福祉士を目指しているが経験を積む機会がない・・・・・・
ケアマネの資格を取得したけど未経験では何処も採用してくれない、ケアマネの仕事をさせてもらえない・・・・・・
なんて話はよく聞きますけど
当社では実際に無資格で入社して経験を積んで事業所の管理者を任せてもらったり、未経験のケアマネが先輩に聞きながらプロのケアマネとして一つずつ経験を積んでいます。
また、資格斡旋制度を活用して資格をとっている方もたくさんいます。
| 勤務地 |
兵庫県尼崎市武庫之荘一丁目6番1号 武庫之荘ビル 3階 |
| 沿線/最寄駅 |
阪急電鉄 神戸線「武庫之荘」駅より徒歩2分 |
| 勤務時間 |
9時00分 〜 17時00分 （内、休憩75分） |
| 給与 |
時給 ： 1,150円 〜 1,200円【資格、経験を考慮します】 |
| 仕事内容 |
訪問介護サービスでの、計画作成、ヘルパーの管理・指導、利用者様の相談、関係事業所との連絡調整をするお仕事。
【訪問介護計画の作成】
利用者宅に事前訪問し生活全般の状況・希望の確認。利用者様の状況・希望を踏まえ、ケアプランに沿って訪問介護計画・手順書を作成します。
【ヘルパーシフト調整】
サービス内容、ヘルパーと利用者様の相性、ヘルパーの都合を考慮し、担当のヘルパーを決めます。
【利用者様との契約】
サービス開始前に利用者宅へ伺い、重要事項の説明、訪問介護契約の締結を行います。
【サービス開始、ヘルパー同行】
初回サービスの際、サービス内容・手順書を再確認、担当ヘルパーがサービスに入る際に、同行訪問し指導を行います。
【定期訪問】
月1回定期的に利用者宅を訪問し、サービスの内容に問題が出てないか確認、利用者様の心身の状態を把握します。
【月次報告】
ケアマネジャーに毎月の利用者様のご様子や、サービスの状況を報告します。
【ヘルパーの採用・指導】
ヘルパーの求人採用を行い、定期的に行われる研修会の際にヘルパーに助言・指導を行います。
【サービス対応】
ヘルパーが体調不良で休む場合や、サービスの内容に不足が無いかの確認の為、サービスに入ります。
【広報活動】
ケアマネ事業所や訪問介護事業所に広く当事業所を知ってもらう為に定期的に広報活動を行います。 |
| 勤務地 |
兵庫県尼崎市 |
| 沿線/最寄駅 |
JR東海道本線 立花駅 バス12分 |
| 勤務時間 |
【固定時間勤務】
13：00〜18：00
※開始時刻は応相談 |
| 給与 |
時給：1,000円〜1,100円※経験スキルによる
※昇給あり |
| 仕事内容 |
クラス補助業務
全体補佐としてクラス運営のお手伝いを行います。
◇書類：おたより帳
◇保護者対応
◇排泄介助、食事介助
◇清掃・整理 |
利用者様の生活を「よりよく」がキャッチフレーズです。サービス提供責任者のお仕事【サービス提供責任者のお仕事】
ケアマネジャーがケアプランを立て、ヘルパーがサービスを行う、その間に立って利用者様にサービス提供が円滑に行われるように調整する。サービス提供責任者は、在宅介護サービスの『かなめ』のお仕事です。利用者様が住み慣れた町で快適な生活を過ごせるのかを考え、生き生きと在宅生活をサポートします。その為には、ケアマネジャーや関係事業所との連帯、ヘルパーへの教育・指導が必要となってきます。しんどいことや、うまくいかないこともあります。けれど、ADLが低下してた利用者様が元気になっていく姿、頑固でぶっきらぼうな利用者様が「ありがとう」と言ってくれる言葉が励みとなります。
【介護のお仕事でのスキルアップ】
ケアエンタープライズでは訪問介護、訪問入浴、居宅介護支援や介護施設にての総合的な介護スキルのアップが可能です。
無資格や未経験から経験を積み、介護福祉士を目指しているが経験を積む機会がない・・・・・・
ケアマネの資格を取得したけど未経験では何処も採用してくれない、ケアマネの仕事をさせてもらえない・・・・・・
なんて話はよく聞きますけど
当社では実際に無資格で入社して経験を積んで事業所の管理者を任せてもらったり、未経験のケアマネが先輩に聞きながらプロのケアマネとして一つずつ経験を積んでいます。
また、資格斡旋制度を活用して資格をとっている方もたくさんいます。
| 勤務地 |
兵庫県尼崎市昭和通三丁目90番1号 尼崎K・Rビルディング 701号室 |
| 沿線/最寄駅 |
阪神電鉄 「阪神尼崎」駅より徒歩3分 |
| 勤務時間 |
9時00分 〜 15時00分 （内、休憩60分） |
| 給与 |
時給 ： 1,150円 〜 1,200円【資格、経験を考慮します】 |
| 仕事内容 |
訪問介護サービスでの、計画作成、ヘルパーの管理・指導、利用者様の相談、関係事業所との連絡調整をするお仕事。
【訪問介護計画の作成】
利用者宅に事前訪問し生活全般の状況・希望の確認。利用者様の状況・希望を踏まえ、ケアプランに沿って訪問介護計画・手順書を作成します。
【ヘルパーシフト調整】
サービス内容、ヘルパーと利用者様の相性、ヘルパーの都合を考慮し、担当のヘルパーを決めます。
【利用者様との契約】
サービス開始前に利用者宅へ伺い、重要事項の説明、訪問介護契約の締結を行います。
【サービス開始、ヘルパー同行】
初回サービスの際、サービス内容・手順書を再確認、担当ヘルパーがサービスに入る際に、同行訪問し指導を行います。
【定期訪問】
月1回定期的に利用者宅を訪問し、サービスの内容に問題が出てないか確認、利用者様の心身の状態を把握します。
【月次報告】
ケアマネジャーに毎月の利用者様のご様子や、サービスの状況を報告します。
【ヘルパーの採用・指導】
ヘルパーの求人採用を行い、定期的に行われる研修会の際にヘルパーに助言・指導を行います。
【サービス対応】
ヘルパーが体調不良で休む場合や、サービスの内容に不足が無いかの確認の為、サービスに入ります。
【広報活動】
ケアマネ事業所や訪問介護事業所に広く当事業所を知ってもらう為に定期的に広報活動を行います。 |
【生活相談員（正社員）大募集！】『住み慣れた環境でいつまでも生活できるように』これが私たちの願いです。ダイニング＆リハステーション稀（まれ）では「からだ」と「こころ」のリハビリを同時に行い、ご利用者様の目標や想いを実現するようサポートしております。
介護度の高い方、認知症の方、どんな方にも安心してご利用できる様、整った設備をご用意しさまざまなニーズにお応えできるよう努めています。
★稀では「食べる」＝「生きる」を基軸にご利用者さまに合せたプログラムの提案をしております。
高齢者の約8割が低栄養状態であると言われています。
まるでレストランに来たような感覚で、季節を味わえ、栄養バランスの整ったお料理をご提供しています。
栄養面は、大学の栄養学講師の協力のもと、万全の態勢で利用者様をお迎えし、
随時、口腔ケア・嚥下機能向上・予防も行っています。
★最新のリハビリテーション
専属の理学療法士が利用者様の状態を分析、オーダーメイドの個別リハビリメニューを作成、指導をしております。
最新機器を導入しており、様々な機能向上トレーニングが可能。
また身体測定結果の管理・比較を「わかりやすく・詳しく」お伝えしています。
★「こころ」のリハビリ
ゆったりとした大浴場、アロマオイルを使ったハンドマッサージなど心のリハビリも提供しております。
「ここを選んで本当に良かった」と利用者様に言って頂けるよう、
一緒に利用者様の健康をサポートしませんか？
「オンリーワンのおもてなし」を目指して、一緒に頑張っていきましょう！
ご応募お待ちしております。
| 勤務地 |
兵庫県尼崎市南武庫之荘2丁目15-20 エスペランサ藤井 |
| 沿線/最寄駅 |
阪急神戸線「武庫之荘」駅より徒歩8分 |
| 勤務時間 |
8：30〜17：30 |
| 給与 |
月給：200,000円〜230,000円（経験考慮）
（業務手当：30,000円〜・資格手当：10,000円を含む） |
| 仕事内容 |
個別に設定したプログラムにより身体機能の向上を目的としたリハビリ特化型のデイサービスで、ご利用者さまの契約、カンファレンスなどを行います。また状況に合わせて入浴、食事介助、トイレ介助等を行って頂きます。 |
| 勤務地 |
兵庫県尼崎市 |
| 沿線/最寄駅 |
JR東海道本線 尼崎駅 バス10分 |
| 勤務時間 |
【固定時間勤務】
09：00〜18：00 |
| 給与 |
時給：1,600円〜1,800円
※経験・スキルによる
※昇給あり
※その他諸手当あり |
| 仕事内容 |
看護師として、お客様の看護業務全般をお願いします。
◇バイタルチェック・胃ろう処置・バルーン処置・褥瘡処置・インスリン投与・服薬管理等、お客様毎の必要処置を実施し、介護士等との情報共有を行って下さい。 |
