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| 勤務地 |
山口県防府市 |
| 沿線/最寄駅 |
山陽本線 大道駅 車11分 |
| 勤務時間 |
【日勤3交代シフト制】
(1)07：30〜16：30
(2)08：30〜17：30
(3)09：30〜18：30 |
| 給与 |
月給：147,312円〜168,156円
※別途手当あり※経験スキルによる
※昇給あり
※賞与年2回あり
特殊業務手当：10,912円〜12,456円 |
| 仕事内容 |
看護業務
"特別養護老人ホームでの介護業務全般に従事いただきます。
◇食事介助・排泄介助・入浴介助
◇居室整備・リネン交換・買物代行・外出介助・水分補給
◇レクリエーション企画および運営・介護記録作成 " |
| 勤務地 |
大阪府東大阪市 |
| 沿線/最寄駅 |
近鉄大阪線「俊徳道」駅より徒歩8分 |
| 勤務時間 |
7:00〜16:00 10:00〜19:00 12:00〜21:00 21:00〜翌8:00 |
| 給与 |
時給1,150円〜1,400円＋交通費支給＋夜勤手当 |
| 仕事内容 |
＜介護業務全般＞
■食事介助、排泄介助、入浴介助
■その他ご利用者様の個別サービス など |
| 勤務地 |
神奈川県座間市 |
| 沿線/最寄駅 |
小田急小田原線相武台前駅徒歩11分 |
| 勤務時間 |
（日勤のみ）09:00-18:00
※オンコールあり |
| 給与 |
月給27万円
月給：275,000円〜295,000円 ※基本給(215,000円＋資格手当(60,000円) ※家族手当(第一扶養家族30,000円、以降扶養一名につき10,000円 ※3名なら50,000円支給)・住宅手当(世帯主の方は10,000円支給)・教育手当
昇給あり |
| 仕事内容 |
有料老人ホームにおける入居者の方の日々の健康管理 ・体調不調者のバイタル測や医師との受診調整、経管栄養の実施、服薬管理、入居者の方の健康相談 ・その他、緊急時の対応、訪問診療時の医師や薬剤師との調整、健康診断の補助 ・ケアマネジャーやケアスタッフと共に入居者の方へのサービス内容の検討 |
デイサービス【なごやか藤沢本町】未経験可・夜勤なし★JASDAQ上場！★成長を感じられるキャリアステップと支援であなたの介護業界での活躍を後押しします！★当社は、ご利用者様皆様にご満足いただける介護サービスを目指し、
東京23区および近郊の都市部を中心に「デイサービスセンターなごやか」を展開しております。
あなたの経験・実績を活かして、いっしょにセンターを作ってくださる仲間を募集しております。
働く仲間の「和」を大切に、笑顔のたえない和気あいあいとした職場で心の通いあう、あたたかい介護を一緒に目指しましょう！
より良いサービスを提供しご利用者様やそのご家族が笑顔になって貰う事で、
スタッフも笑顔で幸せになれるような、そんなセンターを作りませんか？
主役は「スタッフ」です。
ご利用者様はもちろん大事ですがそれと同じくらいスタッフも大切です。
ですから私たちはスタッフが笑顔になれる職場を作って行きたいと考えています。
また当社は未経験入社の方も多いのが特徴ですので、教育体制にも自信が御座います。
未経験の方には一から学べる環境を、経験者の方には活躍できるフィールドを用意しておりますので、ぜひご応募下さい☆
| 勤務地 |
神奈川県藤沢市藤沢5-3-16 |
| 沿線/最寄駅 |
小田急江ノ島線 「藤沢本町」下車 徒歩12分 |
| 勤務時間 |
8：30〜17：30（休憩1時間） |
| 給与 |
【月給】241,000〜275,000円 |
| 仕事内容 |
デイサービスセンターでの看護業務及び介護業務補助 |
★充実した研修制度・福利厚生が整っているので、安心して働けます！！★今回は、研修・福利厚生の一部をご紹介します！
【研修制度】
（１）入社時研修
会社の理念や活動方針などを理解し、配属後に活躍できるよう、基本的な知識・スキルを高める研修です。
介護技術研修においても、担当スタッフが丁寧に説明致しますので、未経験の方でも安心して研修に望むことが出来ます。
（２）資格取得サポート研修
介護福祉士・介護支援専門員・認知症ケア専門士などの試験前に、外部から講師を招き、対策講座を行うことで、
合格を目指します。資格取得後は、資格手当が支給されます。
（３）階層別研修
社員一人ひとりに合わせた研修を行っています。
管理職・各セクションを対象とした研修から、知識や技術を高めるための研修など多種多様にご用意しております。
研修を有効活用することで、キャリアアップやスキルアップを目指すことが出来ます。
【福利厚生】
（１）資格支援制度
「介護職員初任者研修」の資格を取得中、またはこれから取得をお考えの方々に対して、資格取得のための費用を補助する
制度があります。教育給付金を利用し、上限7万円までを支援金として支給致します。
（２）時間短縮勤務社員制度
社員が出産・育児・介護などに携わりながら、職場で継続的に能力が発揮できるよう、「時間短縮勤務制度」を導入しています。
※一定の条件を満たした方が対象となります。
（３）リフレッシュ休暇制度
半年に一度、希望休３連休を取得することが出来ます。
上記以外にも、働く一人ひとりの社員の思いや働き方にあった様々な研修や制度があります。
| 勤務地 |
千葉県千葉市中央区椿森6-3-5 |
| 沿線/最寄駅 |
JR総武線「東千葉」駅より徒歩6分JR総武線「千葉」駅よりバス利用、「財務局」バス停下車徒歩3分 |
| 勤務時間 |
7：00〜20：00（この時間帯の中でシフト制）※詳細は、応募時にご確認ください。 |
| 給与 |
ケアパート 時給960円〜
ケアサポートパート 時給860円〜
※処遇改善加算含む |
| 仕事内容 |
ご入居者様の生活をサポートしていただきます。
入浴・食事・排泄の介助のみならず、旅行や外食や買い物などのサポート、充実したレクレーションや趣味活動のサポートも行います。
介護は、「ご本人らしい人生のあり方、生活の仕方」を最大限尊重することが基本です。
自宅にいたときと同じような暮らしがしたい、最期まで自分らしい生活がしたい…という、ご入居者様の思いを出発点として、「家庭的で居心地の良い、安らぎの空間で一人ひとりの個性が生きる、様々な人々との中で営まれる自立した豊かな暮らし」をサポートしていただきます。
初めて介護の仕事に就かれる方、ブランクのある方にも先輩社員が寄り添って、机上でも実地でも研修を行いますので、ご安心ください。 |
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本気でお仕事探しておられる方、是非お電話で質問・相談してください！！
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☆充実の福利厚生で皆様をサポートします☆
◆交通費全額支給
◆有給休暇有
◆各種社会保険完備
◆更新手当5000円・ミニボーナス有
◆定期健康診断
◆資格取得支援制度（最大100％キャッシュバック）有
☆登録から就業開始まで、各担当がサポート致します！☆
仕事内容や施設の雰囲気、不明点やご希望など各担当へご相談ください！
| 勤務地 |
大阪府大阪市浪速区 |
| 沿線/最寄駅 |
JR難波駅 徒歩7分 |
| 勤務時間 |
7：00〜16：00 早出のみ |
| 給与 |
介護福祉士 時給1,300円/初任者研修（ヘルパー2級） 時給1,200円/資格なし・未経験 時給1,000円 |
| 仕事内容 |
【介護・福祉施設でのヘルパー業務】
入用介助、食事介助・排泄介助等介護全般
♪掲載のお仕事の他にも、近隣各地でお仕事をご用意しています。
まずはご登録のうえ、お気軽にご相談ください。 |
★保育施設あり★充実の福利厚生★安心の研修制度★働きやすい環境を最大限整備しております！利用者がいつまでも安らぎと生きがいを感じて生活できるよう、私たちと一緒に働きましょう！！『新町デイサービスセンター玲光苑』では、
ご利用者の方一人ひとりの人生を大切に、毎日を生きがいを持って過ごすことができるよう、スタッフ一同、日々のケアに励んでおります。
私たちは研修制度や福利厚生、待遇などを充実させ、スタッフが働きやすい環境を最大限整えることで、
結果的にご利用者様により良いサービスが提供できると考えております。
■ 特徴１：トレーナー制度の実施 ■
新規採用職員さんが安心して仕事を覚えられるよう、先輩職員を専任の指導者として専任し、指導・助言をする「トレーナー制度」を導入しております。
この制度により、計画的かつ効率的に仕事を覚えることができるので、新規採用職員さんに大変好評を得ております。
■ 特徴２：事業所内保育施設の完備 ■
成田市内に事業所内保育施設（なかよし保育園）を併設しておりますので、お子さんを預けて、安心して仕事をすることができます。
■ 特徴３：女性職員が安心の休暇制度 ■
女性職員が安心して出産、復帰ができるよう、産前産後休業、育児休暇休業、介護休業 等を整備しております。
■ 特徴４：研修制度の充実 ■
役職または職種、部署ごとの研修会を積極的に行い、職員のスキルアップを図り、より専門性の高い仕事ができるよう支援しております。
まずは、募集要項をご確認いただき、興味を持たれた方は是非お問い合わせください。
求人詳細についてご不明点がございましたら、お気軽にご連絡ください。
ホームページにてブログも更新しております！
ご応募お待ちしております。
| 勤務地 |
千葉県成田市新町1037-63 |
| 沿線/最寄駅 |
ＪＲ成田駅西口から徒歩７分 |
| 勤務時間 |
8：30〜17：30（休憩60分） |
| 給与 |
時給：1,400円〜1,500円
※試用期間３ヶ月、労働条件変更なし |
| 仕事内容 |
デイサービスにて看護業務全般を行っていただきます。
■健康管理
■服薬管理
■処置
その他業務にかかる全般。 |
＜保育士＞【本厚木駅】徒歩！時給1250円以上◎時間固定シフト相談できます♪(0455-2-1)▼▼下記の当社オリジナルサービスをぜひご利用ください▼▼
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★★★【Rハウス】スタート！★★★
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寮ではなく普通のマンションなので、プライベートがしっかり確保！
◎家具レンタルプランを利用すればバッグ1つでのお引っ越しもできちゃいます◎
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★★★資格取得費用をキャッシュバック★★★
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派遣でお仕事を続けると、資格取得にかかった費用が100％キャッシュバック！（上限10万円）
◆対象 介護職員初任者研修］（ヘルパー2級）
◆［資格取得時の領収書］と［資格証］を提出頂ければ、取得方法やスクールは問いません！
△派遣就業期間が【400時間】→受講料の30％ 【1000時間】→受講料の70％をお支払いします
| 勤務地 |
神奈川県厚木市 |
| 沿線/最寄駅 |
小田急小田原線『本厚木』駅より徒歩7分 |
| 勤務時間 |
7:00〜20:00 実働7.5h/シフト制 ※週5日勤務 |
| 給与 |
■時給■1,250円以上 |
| 仕事内容 |
フリーでの保育業務 |
| 勤務地 |
愛知県豊田市平芝町6-39-12 マンション三喜105号 |
| 沿線/最寄駅 |
名鉄豊田線・名鉄三河線 梅坪駅 徒歩１０分 |
| 勤務時間 |
8：00 〜 20:00 の間で2時間以上 |
| 給与 |
生活援助：時給1,500円 身体介護：時給1,900円
※移動手当（１５０円／1サービス）・処遇改善手当（１５０円／１ｈ）を含む
＜月50時間以上勤務の場合＞
資格手当（介護福祉士）：5,000円
月間ボーナス：500〜20,000円 |
| 仕事内容 |
＊訪問介護員業務【介護保険法に基づく】
・高齢者がご家庭で生きがいをもって、安全に生活を送る為の手助けをお願いします。
・在宅での生活を支える為に必要な生活援助（調理・清掃等）、身体介助（おむつ交換・入浴のお手伝い等）
・障害者自立支援法に基づく居宅介護等（利用者様宅に訪問し、食事、移動等の援助）
・当社独自の私費サービス（大掃除・院内サービス等）
＜サービス提供エリア＞
豊田市、みよし市 |
【個人の目標やライフスタイルに応じた働き方を応援】「教育研修制度」や「資格取得支援」等スキルアップを後押し！みなさんが安心して長く働ける環境づくりに力を入れています【やりたいカイゴがきっと、見つかる】■□─━─━─━─━─━─━─━─━─━─━─━─━─□■
豊富な種類の事業展開を行うSOMPOケアなら、
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■□─━─━─━─━─━─━─━─━─━─━─━─━─□■
私たちSOMPOケアの理念は、介護が必要となったご高齢者様にも、「自分が望む場所（住まい）で、その人らしい暮らしを送れるようにすること」。
一人ひとりの方々に最適なサービスをご提供するため、有料老人ホームをはじめ、居宅介護、グループホーム、デイサービスなど、あらゆる事業展開を行なうことで、地域のニーズに応えています。
あらゆるサービス領域を網羅しているからこそ、あなたの能力が活かせる職場が必ずあるはずです。
これまでの経験を活かすもよし、新たな業態にチャレンジするもよし。
SOMPOケアには、介護のプロフェッショナルとして、キャリアアップしていける環境があります。
■「育児との両立」「時短勤務」など、個人の目標やライフスタイルに応じた働き方ができる
■「教育研修制度」や「資格取得支援」などでスキルアップが可能
少しでも気になった方はお気軽にご応募ください。
会社説明会も随時行っております。
| 勤務地 |
東京都葛飾区東金町1-20-15 市野ビル4階 |
| 沿線/最寄駅 |
JR常磐線 金町駅北口より徒歩3分 |
| 勤務時間 |
7：00〜22：00の間で実働８時間勤務
シフトにより決定します。 |
| 給与 |
月給233,400円(介護福祉士)
月給194,900円(実務者研修)
月給177,500円(初任者研修)
介護福祉士は業務手当、月払い賞与含む |
| 仕事内容 |
施設や自宅で、高齢者や障がい者に、家事や、食事、排泄、入浴などの日々の生活を支えるサービスを提供します。大切なのは、相手を思いやる気持ちと心配りで、一人ひとりの命に正面から向き合い、その人らしい生活を送っていただくためのお手伝いをします。 |
【高待遇】社員の生活の向上！関東に19施設運営！本社と現場の垣根がなくフラットな事業運営を行っております◆東証一部上場ジェイコムグループ◆「24時間看護体制」の介護付有料老人ホーム『サンライズ・ヴィラ』各施設では「お客様第一主義」を旨とし、お客様やご家族様へ最期まで心のこもった満足いくサービスをご提供させていただきます。
介護は、高齢者の充実した生活づくりをお手伝いする「サービス」です。
その実現には、施設利用者を支えるスタッフたちの「満足度」も重要になります。
そこで私たちは、社内のスタッフを「社内顧客」として考え、スタッフの「安全・安心・自己実現」のための社内整備に努めてきました。
そうした考えの基となっているのが、ご入居者（ご家族）、従業員、会社の3者相互の「満足」をバランスよく追求していくという経営方針です。
例えば従業員に対しては、研修を始めとする制度の充実はもちろん、勤務時間内の食事の全額補助など細部にまで配慮しており、スタッフ一人ひとりの意欲を高め、互いに理解・協力しながら業務を遂行していける環境づくりに繋げています。
当社は１９施設あり施設の多さはチャンスの多さにつながります。
一人ひとりの自己実現を支援する環境です。
【職員にやさしいサンライズ・ヴィラの秘密】
・全社員食事補助あり。勤務中の昼食代など、正社員、パート問わず、会社が全額負担。
お客様が召し上がるお食事をスタッフも摂ることで、共通の話題ができるだけでなく一体感をもってサービスに取り組むことができると考えています。
| 勤務地 |
神奈川県海老名市 |
| 沿線/最寄駅 |
ＪＲ相模線門沢橋駅より３００Ｍ |
| 勤務時間 |
・6:30〜15:30
・9:00〜18:00
・11:00〜20:00
・16:30〜翌9:30 |
| 給与 |
時給2,200円以上
夜勤１回３３，２００円以上（正）夜勤１回３０，０００円以上（准）
雇用が正社員に変更になった場合
月収（各種手当含む）
■准看護師：291,000円〜
■正看護師：340,000円〜
※別途、経験に応じて加給あり |
| 仕事内容 |
施設での看護業務を行っていただきます。 |
【大田区東糀谷】有料老人ホーム幹部候補介護スタッフ☆☆☆業界最大手企業様の有料老人ホームの求人です！！
【ワンポイント】
働く方のやりたいことを実現し、キャリアアップの環境と「安心して働き続ける」ということも大切にしています。
【 待遇概要 】
◆年収2,800,000円〜4,200,000円
◇昇給あり (年1回 )
◆交通費支給(社内規定)
◇各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆制服貸与
◇グループ内医療機関での補助有
【応募条件】
◇無資格・未経験歓迎
◆ブランクある方歓迎
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○B＆Cキャリアパークの特徴○
【マッチング】豊富な経験を持つキャリアコーディネーターが転職をフルサポート
業界に精通したキャリアコーディネーターが、条件などをお伺いしながら、面接設定、採用条件の調整などを行います。また、全国約2000施設の介護施設・医療機関と提携しているため、ご自身にあったお勤め先とのマッチングが可能です。
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介護の基本技術や応用技術だけでなく、介護業界で活かせる美容技術、また接遇やコミュニケーション方法など、ご自身のニーズに併せて受講できる無料セミナーを多数ご用意しております。
【カウンセリング】あなたのキャリアアップを徹底的にサポート！
介護・看護業界の求人の７割は非公開求人です。職場環境や従業員の満足が高いが採用費用が少ないため転職サイトに求人が出せない事業者が多数存在します。B＆Cキャリアパークではそのような事業者様と提携しているため、ご自身のご希望にあったお勤め先をご紹介する事が可能です。またお仕事開始後もプロのカウンセラーが定期的なフォローアップ、職場環境・条件などのご意見など、様々なご相談をお伺いしますので、ぜひあなたのお声をお聞かせください。
| 勤務地 |
東京都大田区 |
| 沿線/最寄駅 |
京浜急行空港線大鳥居駅から徒歩8分 |
| 勤務時間 |
24時間交代制（実働8時間）。夜勤は5回/月程度あります。 |
| 給与 |
想定年収400万〜280万 |
| 仕事内容 |
ご入所者様の日常生活全般に対し、ご自身では困難な活動をサポートする仕事です。例えば入浴や排せつ、食事や着替えなどを一人ひとりに合わせた援助を実施します。また、旅行や外食などの外出や趣味活動といった入居者様のお楽しみをサポートすることもお仕事内容となります。 |
【入社祝金最大15万円！】【グループならではのキャリアプラン】介護スタッフ（正社員）募集！！「日本一明るく楽しい職場」をスローガンに働きやすい職場作りをしています★■□―――――――――――――――――
入社祝い金制度☆
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新しく仲間に加わって頂く方には私達からお祝金をお渡しします☆
詳しくはお問合せ時・面接時にお聞き下さい！
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グループならでは充実のキャリアプラン☆
―――――――――――――――――■□
江東区および板橋区内で3拠点、業務連携をとる他法人も含めればその事業所の数は50を超えます。
有料老人ホームで徹底したマナーを身に付け、将来は特別養護老人ホームで技術も身に付けたい。
そんなキャリアプランを組み立てていくことも不可能ではない、社員の数だけ可能性があるフィールドです。
■□―――――――――――――――――
仕事は楽しく真剣に！
―――――――――――――――――■□
「日本一明るく楽しい職場」をスローガンに掲げています！
「職場環境は自分たちの手でよくしていこう」という社員の気持ちが現場に現れ、20〜30代のスタッフを中心に大変活気があります。
「やすらぎ園」という名のとおり、ご入居者様にゆったりとした時間の中で、多くの喜びを提供することを目指しております。
働く側にとっても、ゆっくりと、そしてじっくりとご入居者様と関わることが出来る魅力的な施設でありたいと思っています。
介護の現場は大変だけど楽しい。
楽しい理由はそこに多くの「ありがとう」があるからです。
その人の笑顔が見たくて、癒したくて、支えたくて。
気が付けば癒しているつもりが癒され、支えているつもりが支えられる。
そして「ありがとう」と言われ「ありがとう」と言える。
介護とはそんな仕事だと私たちは考えます。
私たちはご高齢者の皆様はもちろん、ご家族の皆様、さらには地域の皆様が生き生きと暮らしていける社会づくりに役立ちたいと願い、施設運営に取り組んできました。
私たちと願を同じくする方、新たに取り組もうとする方、たくさんの仲間を迎え入れ、ともに学んでいく体制は整っています。
| 勤務地 |
東京都板橋区板橋区坂下2-15-11 |
| 沿線/最寄駅 |
都営三田線「蓮根」駅より徒歩2分 |
| 勤務時間 |
・7：00〜16：00
・9：00〜18：00
・16：30〜翌9：30 |
| 給与 |
経験者：月額25万円〜（一律夜勤手当5回分・各種手当含む）
未経験者：月額23万円〜（一律夜勤手当5回分・各種手当） |
| 仕事内容 |
介護業務
・入浴介助：衣類の着脱補助、洗髪、洗顔、体洗い補助
・食事介助：食事摂取のサポート、声かけ、見守り、配膳
・排泄介助：トイレへの誘導、見守り、オムツ交換、記録
・その他 レクリエーションや生活サポート |
| 勤務地 |
東京都足立区 |
| 沿線/最寄駅 |
つくばエクスプレス六町駅ヨリ徒歩 |
| 勤務時間 |
8時30分より17時00 16時30分より9時30 |
| 給与 |
時給2,400円 |
| 仕事内容 |
●有料老人ホームのお仕事です。健康観察、バイタルチェック(体温、血圧、脈拍、体内の酸素飽和度)、施設管理者と打ち合わせ、薬の管理●介護スタッフと協力して利用様の支援や施設運営の手伝い。 |
利用者様の生活を「よりよく」がキャッチフレーズです。サービス提供責任者のお仕事【サービス提供責任者のお仕事】
ケアマネジャーがケアプランを立て、ヘルパーがサービスを行う、その間に立って利用者様にサービス提供が円滑に行われるように調整する。サービス提供責任者は、在宅介護サービスの『かなめ』のお仕事です。利用者様が住み慣れた町で快適な生活を過ごせるのかを考え、生き生きと在宅生活をサポートします。その為には、ケアマネジャーや関係事業所との連帯、ヘルパーへの教育・指導が必要となってきます。しんどいことや、うまくいかないこともあります。けれど、ADLが低下してた利用者様が元気になっていく姿、頑固でぶっきらぼうな利用者様が「ありがとう」と言ってくれる言葉が励みとなります。
【介護のお仕事でのスキルアップ】
ケアエンタープライズでは訪問介護、訪問入浴、居宅介護支援や介護施設にての総合的な介護スキルのアップが可能です。
無資格や未経験から経験を積み、介護福祉士を目指しているが経験を積む機会がない・・・・・・
ケアマネの資格を取得したけど未経験では何処も採用してくれない、ケアマネの仕事をさせてもらえない・・・・・・
なんて話はよく聞きますけど
当社では実際に無資格で入社して経験を積んで事業所の管理者を任せてもらったり、未経験のケアマネが先輩に聞きながらプロのケアマネとして一つずつ経験を積んでいます。
また、資格斡旋制度を活用して資格をとっている方もたくさんいます。
| 勤務地 |
兵庫県尼崎市昭和通三丁目90番1号 尼崎K・Rビルディング 701号室 |
| 沿線/最寄駅 |
阪神電鉄 「阪神尼崎」駅より徒歩3分 |
| 勤務時間 |
9時00分 〜 17時45分 （内、休憩75分） |
| 給与 |
１９２，６００円 〜 ２６７，３４１円【資格、経験を考慮します】 |
| 仕事内容 |
訪問介護サービスでの、計画作成、ヘルパーの管理・指導、利用者様の相談、関係事業所との連絡調整をするお仕事。
【訪問介護計画の作成】
利用者宅に事前訪問し生活全般の状況・希望の確認。利用者様の状況・希望を踏まえ、ケアプランに沿って訪問介護計画・手順書を作成します。
【ヘルパーシフト調整】
サービス内容、ヘルパーと利用者様の相性、ヘルパーの都合を考慮し、担当のヘルパーを決めます。
【利用者様との契約】
サービス開始前に利用者宅へ伺い、重要事項の説明、訪問介護契約の締結を行います。
【サービス開始、ヘルパー同行】
初回サービスの際、サービス内容・手順書を再確認、担当ヘルパーがサービスに入る際に、同行訪問し指導を行います。
【定期訪問】
月1回定期的に利用者宅を訪問し、サービスの内容に問題が出てないか確認、利用者様の心身の状態を把握します。
【月次報告】
ケアマネジャーに毎月の利用者様のご様子や、サービスの状況を報告します。
【ヘルパーの採用・指導】
ヘルパーの求人採用を行い、定期的に行われる研修会の際にヘルパーに助言・指導を行います。
【サービス対応】
ヘルパーが体調不良で休む場合や、サービスの内容に不足が無いかの確認の為、サービスに入ります。
【広報活動】
ケアマネ事業所や訪問介護事業所に広く当事業所を知ってもらう為に定期的に広報活動を行います。 |
| 勤務地 |
東京都江戸川区東京都江戸川区東葛西7-13-8 |
| 沿線/最寄駅 |
東京メトロ 東西線 葛西駅より徒歩10分 |
| 勤務時間 |
8：45〜17：20 |
| 給与 |
月給211,500円以上（その他、資格手当・交通費・家族手当（条件により）を支給） |
| 仕事内容 |
生活相談業務。
・施設利用を検討いただいているご家族様への施設案内。
・入居者様の生活相談業務 |
