求人詳細
No.1963【京都市 伏見区】有料老人ホームで働く正社員・ケアマネージャー募集！
No.1963【京都市 伏見区】有料老人ホームで働く正社員・ケアマネージャー募集！
【有料老人ホーム】2013年11月OPEN！月給25万6,000円〜！年収350万円以上！賞与＆退職金制度あり！感動と幸せを実感できる介護のお仕事です。私たちは、「第二の我が家」をモットーに、ご利用者様とスタッフのコミュニケーションを大切にしたあたたかい介護でサポートしています。
人間関係が良く、みんなが働きやすい職場にすることを会社、スタッフがお互いに考えています。
例えば、スタッフにとってユニホームはすごく重要ですよね。
このユニホームが嫌だから、ここで働くのを辞めようと思う人もいるぐらいです。今、みんなが素敵、着てみたい！と思ってもらえるようなユニホーム作りにも力を入れています。
また、スタッフからスタートし、管理者を目指したい人には主任や施設長として、キャリアアップの道があります。
プロフェッショナルを目指したい人には、介護職としてのスペシャリストへの道、マイスター制度があります。
ご利用者様だけでなく、ご家族も含めてその方をケアしたとい思う人には、ケアマネージャーのポジションもありますよ！
働くスタッフの考え方に応じたキャリアプランを幅広く用意しているので、安心して長く働いていただける環境です。
ぜひ、あなたも私たちの家族の一員になって一緒に頑張ってみませんか？
楽しくイキイキと働ける、そして信頼できる仲間がアナタを待っています！
たくさんのご応募お待ちしております！
☆★☆この求人は就職支援のキャリア・インデックス株式会社経由での問合せ・応募になります。私たちはあなたの就職活動を誠実に、全力でサポートすることをお約束します！☆★☆
| 勤務地 |
京都府京都市伏見区 |
| アクセス |
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| 沿線/最寄駅 |
■京阪 ｢藤森駅｣
■近鉄京都線 「竹田駅」 |
| 勤務日数 |
■9：00〜18：00 |
| 勤務時間 |
■9：00〜18：00 |
| 給与 |
■月給 25万6,000円〜
※基本給23万5,000円＋業務手当2万1,000円含む
■年収 350万円〜 |
| 休日・休暇 |
※シフト制
■月8日〜9日休み
■年間休日107日
■有給休暇 |
| 仕事内容 |
■有料老人ホーム、居宅介護支援事業所でのケアプラン作成 |
| 応募資格 |
■介護支援専門員
※できればケアプランセンターでの実務経験のある方が良いが、未経験者もOK |
| 会社名 |
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| 住所 |
京都府京都市伏見区 |
| アクセス |
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| 事業内容 |
■有料老人ホーム、居宅介護支援事業所でのケアプラン作成 |
